Специалист по налогам удаленно

Опубликовано: 23.04.2024

Автор статьи — Копирайтер Контур.Бухгалтерии

Опыт бухгалтера для удаленной работы

Не всякий специалист справится с обслуживанием даже очень маленькой фирмы или ИП. Ведение бухгалтерии предприятия требует знаний разных участков бухгалтерского учета, умения работать с налоговой, фондами и многих других навыков. Предпринимателю при выборе удаленного учетного специалиста следует внимательно оценивать его опыт, чтобы избежать ошибок в бухгалтерии и связанных с ними проблем: штрафов, блокировок расчетного счета и нареканий со стороны контролирующих органов.

Бухгалтер может претендовать на удаленное обслуживание компании, если он имеет положительный опыт ведения бухучета и сдачи отчетности, если он знаком с работой на том налоговом режиме, который выбран компанией, и умеет применять налоговые вычеты. Он также должен представлять варианты взаимодействия с директором по ряду вопросов: передача первички, подписывание документов, оплата счетов.

Рабочие инструменты и навыки бухгалтера

Рабочее место бухгалтера должно быть оснащено необходимой техникой: телефон, ПК, принтер, сканер, доступ в интернет, папки и ящики для хранения бумажных документов. Учетный специалист должен иметь навыки работы в бухгалтерской программе или онлайн-сервисе, который отвечает потребностям фирмы-нанимателя. Важно умение отправлять отчетность через интернет.

Бухгалтер должен следить за нововведениями и актуальной информацией в сфере налогов, отчетности и бухучета, иметь доступ к действующим формам документов. Для работы будут ценны контакты экспертов, к которым можно обратиться за консультацией в сложной ситуации.

Договор между бухгалтером и фирмой

Неофициальная устная договоренность между бухгалтером-фрилансером и директором компании до сих пор остается популярным способом оформить сотрудничество. Несмотря на кажущееся удобство, это подвергает риску обе стороны: директор самостоятельно несет всю финансовую и юридическую ответственность за действия бухгалтера, а бухгалтер не сможет защитить себя в случае конфликта. Поэтому сторонам следует заключить трудовой договор либо гражданско-правовой договор, в котором будут прописаны обязанности бухгалтера, размер вознаграждения, конфиденциальность и ответственность сторон.

Формат взаимодействия между бухгалтером и фирмой

Между бухгалтером и директором компании-нанимателя необходимо установить удобный алгоритм общения и продумать способ связи. Директор должен ставить задачи бухгалтеру, а бухгалтер — отчитываться о проделанной работе. Это может происходить в электронной почте, по телефону или иными способами. Важно определиться с форматом передачи первичных документов: будет ли это пересылка по почте, доставка курьером или предоставление сканов. Также важно понимать, как и с какой периодичностью директор будет подписывать и заверять печатью подготовленные документы.

Если бухгалтер работает в онлайн-сервисе, который позволяет вести электронный документооборот и поддерживать связь между сторонами через интернет, то директор и бухгалтер могут даже не встречаться. Если же работа ведется в более консервативном формате, то придется решить вопрос с доставкой документов от директора бухгалтеру и в обратном направлении.

Обслуживающая бухгалтерская компания

Заметную часть рынка бухгалтерского обслуживания занимают организованные бухгалтерские компании, которые занимаются удаленным обслуживанием предприятий. Взаимодействие с такой организацией выгодно предпринимателям, так как это дает им ряд гарантий:

Даже если удаленный бухгалтер уйдет на больничный или в отпуск, его заменят коллеги, и дела фирмы не пострадают.
В штате бухгалтерской организации, как правило, есть эксперты из разных сфер бухгалтерского и налогового учета, так что в сложных ситуациях компании могут находить решение в короткие сроки.
Бухгалтерская организация дорожит своей репутацией и занимается проверкой компетенций при найме сотрудников, обучает их и контролирует работу.

Бухгалтеру, со своей стороны, также выгодно сотрудничать с обслуживающей бухгалтерской фирмой. Это обеспечивает поддержку со стороны более опытных коллег и постоянный поток клиентов. При этом и бухгалтеру, и директору одинаково важно выбрать добросовестную обслуживающую фирму для сотрудничества. Как выбрать надежную компанию?

Прежде всего, обратить внимание на отзывы о компании. Серьезные фирмы следят за своей репутацией и уровнем сервиса, отзывы об их работе чаще всего легко найти в интернете.
Оцените качество общения и компетенцию сотрудников при вашем обращении в компанию.
Уточните, в какой бухгалтерской программе или сервисе работает компания, в каком виде она принимает первичку, есть ли в штате курьер для доставки документов.
Узнайте, какую ответственность несет компания за ошибки своих специалистов, есть ли у компании связь с юристами и бизнес-экспертами.

Удаленный бухгалтер — это отличное решение для малого бизнеса, если сотрудник имеет достаточную компетенцию и опыт, чтобы ответственно вести бухгалтерию фирмы.

Время чтения: 10 минут

Нет времени читать? Оставьте почту — пришлём ссылку на статью.

На что обратить внимание при выборе

Российский бухгалтер — это женщина 26-35 лет. У неё высшее образование и опыт работы 3-6 лет (hh.Индекс).

На одну вакансию бухгалтера претендуют шесть человек. За последний год работу бухгалтера ищут на 14% чаще, а предложений появилось всего на 9% больше.

На рынке бухгалтерских услуг нет недостатка в специалистах. Но не каждый из них принесёт пользу бизнесу — можно попасть на мошенников или просто необязательных людей. На первой встрече больше ориентируйтесь на свои ощущения, чем на диплом и резюме.

Выбирайте сердцем. Бухгалтер — это ваш помощник, поэтому главное, чтобы человек вас устраивал. Если чувствуете неприязнь, сразу расставайтесь. У каждого бухгалтера свой стиль работы: один будет сидеть рядом и объяснять каждую цифру, другой принесёт готовую декларацию — подпишите здесь. Выбирайте того, кто вам больше по душе.

Ищите рекомендации. Если попросить у бухгалтера телефоны других клиентов, то вам вряд ли дадут номера тех, с кем плохо расстались. Поищите бухгалтера в Гугле и соцсетях. Инструкции «Как распознать плохого бухгалтера по фото в Инстаграме» не существует. Ориентируйтесь на собственные ощущения: хотели бы вы работать с таким человеком? Главное, чтобы вас ничего не настораживало.

Не экономьте и не переплачивайте. На рынке бухгалтерских услуг большой разброс цен. Как и везде, дороже не значит лучше. Обзвоните десять человек, опишите им вашу задачу и спросите, сколько будет стоить работа. Выведите среднюю цифру и ориентируйтесь на неё.

Как договариваться о работе

— Чуть более года назад открыл торговое ООО. Искал фирму на бух. обслуживание, из всех телефонных переговоров наиболее компетентной показалась всего одна. Они оформили устав (правда, все мои пожелания не учли, накосячили при оформлении устава, ошибки им пальцем показывал), помогли с открытием, взяли на обслуживание. Разумеется, не бесплатно. […]

В конце прошлого квартала прилетел НДС, который меня посадил в лужу. 20 октября прилетел налог на прибыль за 3-й квартал, который съедает месяц моих работ. И самое важное, что о больших налогах я узнаю за неделю до последнего дня оплаты. И никаких реальных предложений по легальному сокращению налогов платежей я не получаю.

История Михаила может случится с каждым, не важно, кто с вами работает — ИП или бухгалтерская фирма.

Чётко формулируйте задачу. Подробно расскажите бухгалтеру, чего вы от него ждёте и какой результат хотите получить. Если вам нужно, чтобы бухгалтер считал налоги заранее и у вас было время на сбор нужной суммы — скажите об этом. Если нужна оптимизация налогов, так и говорите.

Заключите правильный договор. В договоре с бухгалтером обязательно пропишите пять пунктов:

Пункт договора	Хорошая формулировка	Плохая формулировка
1. Вариант коммуникаций и способ постановки задач	По требованию Заказчика давать пояснения по составлению бухгалтерской и налоговой отчётности, а также указать на факторы, повлиявшие на формирование ее показателей.	Исполнитель не несёт ответственности за сданную налоговую и бухгалтерскую отчётность.
2. Порядок обмена документами, кто этим занимается	В письменном виде, либо по электронной почте сообщать Заказчику информацию для перечисления налоговых и других обязательных платежей не позже чем за 3 рабочих дня до окончания срока перечисления таких платежей.	В устной форме сообщать информацию для перечисления налогов не позднее дня срока уплаты.
3. Обязанности сторон	Предупреждать Заказчика о возможных отрицательных последствиях, к которым могут привести совершенные им хозяйственные операции, а также операции по ведению Заказчиком бухгалтерского и налогового учёта и документооборота.	Исполнитель не несёт ответственности за последствия, к которым могут привести совершенные Заказчиком хозяйственные операции.
4. Порядок передачи дел в случае расторжения договора	По окончании Договора или при его расторжении Исполнитель обязан вернуть Заказчику, а Заказчик обязан принять от Исполнителя в разумные и согласованные Сторонами сроки, документы и информацию (базу 1С), в виде, пригодном для самостоятельного продолжения ведения бухгалтерского и налогового учёта Заказчиком	При расторжении договора все документы и информация (база 1С) остаётся у Исполнителя.
5. Ответственность сторон	Стороны согласовали, что в случае, если по вине Исполнителя к Заказчику будут применены меры административного взыскания за нарушения налогового, валютного и иного законодательства, выразившиеся в наложении штрафов и иных платежей, Исполнитель обязуется компенсировать Заказчику сумму штрафов и иных платежей в пределах суммы реального ущерба.	Ответственность за нарушения лежит на Заказчике.

1. Вариант коммуникаций и способ постановки задач
Хорошая формулировка По требованию Заказчика давать пояснения по составлению бухгалтерской и налоговой отчётности, а также указать на факторы, повлиявшие на формирование ее показателей.
Плохая формулировка Исполнитель не несёт ответственности за сданную налоговую и бухгалтерскую отчётность.
2. Порядок обмена документами, кто этим занимается
Хорошая формулировка В письменном виде, либо по электронной почте сообщать Заказчику информацию для перечисления налоговых и других обязательных платежей не позже чем за 3 рабочих дня до окончания срока перечисления таких платежей.
Плохая формулировка В устной форме сообщать информацию для перечисления налогов не позднее дня срока уплаты.
3. Обязанности сторон
Хорошая формулировка Предупреждать Заказчика о возможных отрицательных последствиях, к которым могут привести совершенные им хозяйственные операции, а также операции по ведению Заказчиком бухгалтерского и налогового учёта и документооборота.
Плохая формулировка Исполнитель не несёт ответственности за последствия, к которым могут привести совершенные Заказчиком хозяйственные операции.
4. Порядок передачи дел в случае расторжения договора
Хорошая формулировка По окончании Договора или при его расторжении Исполнитель обязан вернуть Заказчику, а Заказчик обязан принять от Исполнителя в разумные и согласованные Сторонами сроки, документы и информацию (базу 1С), в виде, пригодном для самостоятельного продолжения ведения бухгалтерского и налогового учёта Заказчиком
Плохая формулировка При расторжении договора все документы и информация (база 1С) остаётся у Исполнителя.
5. Ответственность сторон
Хорошая формулировка Стороны согласовали, что в случае, если по вине Исполнителя к Заказчику будут применены меры административного взыскания за нарушения налогового, валютного и иного законодательства, выразившиеся в наложении штрафов и иных платежей, Исполнитель обязуется компенсировать Заказчику сумму штрафов и иных платежей в пределах суммы реального ущерба.
Плохая формулировка Ответственность за нарушения лежит на Заказчике.

Договаривайтесь про тестовый период. Обычно 2-3 месяца — достаточный срок, чтобы понять, комфортно вам работать вместе или нет. Обсудите его сразу, но будьте готовы, что через три месяца придется заново искать бухгалтера.

Оформляйте доверенность не дольше чем на год. Вы потратите примерно час на оформление доверенности на бухгалтера. Это с учётом очереди у нотариуса. Если оформить доверенность до конца года, продлить её будет не сложно, зато это убережёт вас от финансовых потерь.

Как проверить работу бухгалтера

— Помогите, пожалуйста! У меня сложилась такая ситуация: знакомый попросил помочь с его бухгалтерией, навести порядок. Когда я приняла все документы и начала разбираться, поняла что 2010 и 2011 год делали, что называется на коленке. Даже документов большей частью нет. Не говоря о том, что 1С за эти годы пустая. Все документы запросила, восстановила, внесла в базу (хорошо, что оборот маленький был) и поняла, что у меня не идет не одна декларация по НДС и прибыли за 2 года, а баланс и подавно. Вот теперь я в смятении пересдавать все декларации и балансы за все кварталы и доплачивать НДС и прибыль или что делать?

Ситуация, когда бухгалтер работал вроде бы неплохо, а потом выяснилась правда, — не редкость. Даже хорошего бухгалтера нужно время от времени проверять.

Требуйте отправленные декларации. Если бухгалтер лично подаёт декларацию в налоговую, инспектор ставит на ней отметку о принятии. Если бухгалтер сдаёт электронную декларацию по интернету, инспектор присылает в ответ извещение, где сказано, что он принял декларацию. Всегда требуйте показать декларацию на бумаге с отметкой или электронное извещение. Так вы узнаете, сколько налогов вы заплатили на самом деле и когда.

Просите объяснить. Совсем не вникать в бухгалтерские дела не получится. Если вы считаете деньги, лучше понимать, откуда взялись цифры, которые называет вам бухгалтер. Задавайте вопросы до тех пор, пока не поймёте. Если бухгалтер отмахивается или говорит «некогда объяснять» или «вы всё равно не поймёте», — это тревожный знак.

Задавайте проверочные вопросы.

Если ваш бизнес — торговля, попросите бухгалтера подготовить оборотно-сальдовую ведомость по счёту 41 с указанием количества.

Если ваш бизнес оказывает услуги, попросите бухгалтера подготовить оборотно-сальдовую ведомость по счетам 60 и 62.

Если суммы в ведомостях заметно отличаются от тех, что вы себе представляли, это повод попросить бухгалтера объяснить, откуда появились цифры.

Чтобы проверить, сколько налогов вы заплатили, просите у бухгалтера справку о состоянии расчётов с бюджетом на вчерашнее число. Её можно получить в налоговой. Из справки вы узнаете, есть ли у вас долги по налогам или наоборот — переплата.

Избавьте себя от рисков, если у вас Эвотор

Для ИП

Название: «ДокиОки»

Цена: От 500 ₽ в квартал, 30 дней бесплатно

Установить

Для компаний

Название: Моё Дело Интернет-бухгалтерия

Цена: От 13 600 ₽ в год, 3 дня бесплатно

Как работает: Сервис «Моё дело» — это удобная бухгалтерия для бизнеса. Чтобы не искать надёжного бухгалтера и не рисковать, передайте всю работу сотрудникам сервиса. Команда профессиональных бухгалтеров поможет работать с документами, кадрами и отчётностью и подскажет, как сократить налоги.

Установить

Чек-лист: как выбрать бухгалтера

Убедиться, что вам комфортно с этим человеком.
Изучить разброс цен на бухгалтерские услуги и выбрать бухгалтера со средней ставкой.
Попросить у бухгалтера рекомендации от прежних клиентов и позвонить им.
Чётко рассказать бухгалтеру, чего от него ждётe.
Проверить формулировки в договоре.
Договориться о тестовом периоде работы.
Оформить доверенность до конца года.
Проверять декларации и просить объяснить цифры.

Автору помогала Катерина Земскова, консультант по налогам и бухгалтерскому учёту.

Дано:
- Юридическое лицо, зарегистрированное в другой юрисдикции (не РФ и не СНГ), не подпадающее под закон о КИК
- Гражданин и налоговый резидент РФ, проживающий и выполняющий работу удаленно по заданию данного юридического лица находясь на территории РФ и получающий доход от этой деятельности

Требуется:
Официально оформить данные отношения перед налоговой РФ с уплатой 13% НДФЛ. Оформление ИП не интересует из-за высокой нагрузки по документообороту, штрафов за ошибки в отчетности, более высоких рисков и ответственности, чем у физлица-работника.

Интересует практический опыт. Какие документы подавались в налоговую, в каком порядке и как отреагировали в налоговой инспекции (интересно, так в каком отделении налоговой это происходило, поскольку могут быть отличия - размер и форма глаз инспекторов при виде такого необычного оборащения).

UPD:
Прошу в ответах и комментариях не "продавать" мне регистрацию как ИП. Об этом достаточно информации. Если у Вас нет информации конкретно по моему вопросу, то полезнее будет, если Вы оставите мой вопрос без комментариев.

Вопрос задан более трёх лет назад
8928 просмотров

Facebook
Вконтакте
Twitter
Google

> Оформление ИП не интересует из-за высокой нагрузки по документообороту, штрафов за ошибки в отчетности, более высоких рисков и ответственности, чем у физлица-работника.

Я хз какие там нагрузки по документообороту. 1 раз в год предоставить декларацию, раз в квартал платить налоги.
Вести КУДИР. Всё это может за вас сделать онлайн-сервис, или бухгалтер.
Вы в любом случае съекономите на 13%. А если еще сделаете себе патент, так вообще шикарно заживете.
Кредиты вот только ИП очень не охотно дают. Дак, и зачем они вам ?

Сергей, Сейчас самозанятость очень ограничена в видах деятельности + обсолютная неопределенность с тем, как требуется платить налоги после 2018 года.

НК РФ Статья 217
"70) доходы в виде выплат (вознаграждений), полученных физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, от физических лиц за оказание им следующих услуг для личных, домашних и (или) иных подобных нужд:
по присмотру и уходу за детьми, больными лицами, лицами, достигшими возраста 80 лет, а также иными лицами, нуждающимися в постоянном постороннем уходе по заключению медицинской организации;
по репетиторству;
по уборке жилых помещений, ведению домашнего хозяйства."

Мне хотелось бы узнать опыт практиков, а не мысли теоретиков.

P.S. Я самостоятельно определюсь, что мне изучать, а также что и когда можно делать.

Эльба или "Моё дело" бесплатно подготовят все бумажки для открытия ИП.

В Эльбе новые ИП обслуживаются вообще бесплатно (1 или 3 года, точно не помню), далее сервис стоит сущие копейки.

Зато вы платите 6% с любого прихода (вместо 13%), в любой момент переводите любую сумму со счета ИП на свой счет физ.лица и ни о чем не паритесь.

Facebook
Вконтакте
Twitter
Google

dimonchik2013, dmugtasimov,
ну это же не микроплатежи от кучи разных контрагентов по 100 руб, которые надо кучами актов и договоров закрывать?

Раз в квартал каждый контрагент распечатывает и подписывает акт сдачи/приемки услуг и отправляет почтой или любой курьерской службой, если вам так спокойнее.

Пока не будет серьёзных оборотов и вы платите 6% с прихода, налоговой вы не интересны, в ваши бумажки ("первичку") никто лазить не будет, можете там даже полный бардак развести, если лень раз в квартал что-то подписывать.

А можете за 500 рублей сделать печать вашего контрагента и самому печатать и подписывать бумажку от него (и ему дать вашу печать или скан оттиска и разрешение подписывать) - так вам не надо гонять акты туда-сюда. Если заказчик адекватный - он на это идёт, так как знает, что печать ничего не защищает, так как копия легко делается по оттиску за полчаса и стоит копейки.

Вы почему то уверены, что юр.лицо - это какой-то страшный геморой и страх постоянных проверок со стороны государства, а это давным давно не так.
И пытаетесь найти более сложное решение -- через работу физ.лицом, хотя именно для таких, как мы с вами, и придумано ИП на упрощенке и сервисы автоматической бухгалтерии типа Эльбы или МоеДело.

Андрей, да, все верно. При крошечных оборотах налоговый вычет на сумму взносов меньше, чем сами взносы, т.е. налог получается 0 р., но в ПФР все равно придётся заплатить.

Но, во-первых, можно платить раз в год (за год как раз можно заработать сумму, превышающую минимальный "не выгодный" порог)

Во-вторых, если не ошибаюсь, штраф за просрочку очень небольшой, и можно во второй год, когда ИП начинает зарабатывать "миллионы", заплатить взносы за первый.

Подбор специалиста по налогам по цене от 3 000 ₽ до 100 000 ₽ Возможность связаться с рекрутером напрямую или опубликовать вакансию и получить отклики Ксения

Подбор финансового и бухгалтерского персонала, персонала для банков

Вам срочно нужен финансовый персонал? Вам надоела постоянная текучка в процессе подбора персонала для банков? Сотрудники отдела кадров.

Индивидуальный предприниматель Задорожная Евгения Владимировна выражает благодарность Сергуновой Ксении Сергеевне за быстрое выполнение заявки по подбору высококвалифицированного бухгалтера. В процессе. Все отзывы - 1

Анастасия Гузенко

Профессиональный подбор финансового директора или главного бухгалтера с гарантиями

Уважаемый заказчик, предлагаю Вам свои услуги профессионального подбора финансового директора, главного бухгалтера или главного бухгалтера с функциями.

Алексеева Галина

Подбор специалистов финансовой сферы

Предлагаем квалифицированный поиск и подбор специалистов финансовой сферы: экономист финансовый директор финансовый аналитик специалист по работе.

Кондракова Анна

Подбор финансового директора

Предлагаем помощь с поиском и подбором руководителя финансового сектора необходимого Вам уровня и компетенций. Подберем руководителя с необходимыми.

Людмила Добровольская

Подбор финансовых специалистов- главного бухгалтера, бухгалтера, финансового директора, экономиста

Предлагаю свои услуги по подбору персонала различной степени сложности. Являюсь частным рекрутером, также имею свое ИП. Опыт в подборе персонала более.

Ольга Григорьева

Подбор финансового директора

Найду для вашей компании финансового директора точно под ваши задачи и требования. Имею финансовое образование, знаю предметную облась, прекрасно.

Ирина Гашникова

Подбор сотрудника финансовой сферы

Подбор сотрудников финансовой сферы в офис и на удаленку с полной и частичной занятостью: Бухгалтеров 1 и 2 категории Ведущих бухгалтеров Экспертов по.

Ольга

Поиск бухгалтера, экономиста, аудитора и других специалистов финансовой сферы

У Вас открылась вакансия главного бухгалтера, финансиста или аудитора? Необходимо срочно найти экономиста или бухгалтера на участок? Мы будем рады.

Анна Глаговская

Подбор генерального, исполнительного, операционного, финансового директора, директора по маркетингу

Если Вам нужен "тот самый и единственный", которого Вы себе ищете, то мы Вам найдем такого специалиста ! В соответствии с Вашими профессиональными и личностными.

Natali Borova

Подбор финансового менеджера/финансового контролера

Если в вашей компании открыта вакансия в финансовом отделе и вам нужна помощь в поиске персонала на должности от Помощника финансиста до Финансового директра.

Екатерина

Подбор персонала в финансовой сфере

Предлагаю Вам свою помощь в подборе персонала в финансовой сфере. Успешно закрываю вакансии любой сложности. Опыт работы в сфере подбора более 5.

Мария

Подбор персонала в финансовой, медицинской, промышленной, рекламной и прочих областях

На данный момент наша команда ищет партнеров для совместного развития и поднятия конкурентоспособности каждой из сторон. Ни для кого не секрет, что грамотно.

Ксения Петрова

Подбор специалистов финансовой сферы

Предлагаю услугу экспертного подбора специалистов бухгалтерии, экономических и финансовых подразделений, а также топ-менеджеров по данным направлениям.

Владимир Денисов

Подбор бухгалтеров, специалистов финансовой сферы

Бухгалтера, финансисты и экономисты различного уровня найдутся в самый короткий срок. Бухгалтер/ главный бухгалтер; экономист;Бухгалтер на различные участки/.

Ирина Борская

Подбор персонала финансового сектора

Предлагаю услугу организация подбора специалистов на любые финансовые позиции (главный бухгалтер, бухгалтер, бухгалтер по расчету заработной платы, финансовый.

Maria

Подбор специалистов финансового блока и бухгалтерии

Предлагаю профессиональный подбор специалистов в финансовый отдел и бухгалтерию как для крупных международных компания, так и небольших компаний, которым.

Наталия

Подбор персонала в финансовой сфере, в банковской

Предлагаю услуги по подбору персонала. Веду подбор на различные позиции от бухгалтела до оператора и уборщиц. Всегда готова вникнуть в проблемы и задачи.

Дарья Уханова

Подбор бухгалтера, финансового менеджера, финансового аналитика

Возможен подбор для агенства, компаниии специалистов среднего звена: финансового менеджера, финансового аналитика, бухгалтера, так и топ: финансовый.

Соколова Елена

Подбор специалистов финансового сектора – финансовый директор, главный бухгалтер, экономисты, бухгалтеры

Имею более 10 лет опыта работы рекрутером - подбор персонала различных уровней и специализаций - топ-менеджмент, менеджеры среднего звена, узкопрофильные.

Анастасия

Подбор специалистов финансового и юридического управления

Предлагаю услуги по подбору специалистов финансового и юридического управления: Подбор сотрудников уровня специалист и менеджер в различные отделы (финансовое.

Янина

Подбор специалистов среднего и ТОП уровня в финансовом секторе

Предлагаю услуги фриланс-рекрутёра по подбору персонала среднего и ТОП уровня в финансовом секторе (банки, страховые, инвестиционные компании и пр.) Услуги.

Светлана Филиппович

Прямой поиск и подбор руководителей высшего и среднего звена для финансово-банковского сектора

Быстрый и качественный прямой поиск руководителей финансово-банковской сферы осуществляю через собственную обширную профессиональную сеть контактов, сформировавшуюся.

Екатерина

Подбор персонала на все позиции (от менеджера до финансового директора)

Предлагаю услуги по подбору персонала на различные позиции. Работаю в кадровом агенстве 3 года (полная занятость), так же на дому. Организую и веду процесс.

Казанцева Юлия

Подбор руководителей в финансовой сфере: главных бухгалтеров, финансовых директоров, начальников ЭО

Имею большой опыт оценки и подбора руководителей финансовой сферы. от ведущих специалистов до финансовых директоров. Направления: бухгалтерский учёт и.

Подбор финансового и бухгалтерского персонала, персонала для банков

Анастасия Гузенко

Профессиональный подбор финансового директора или главного бухгалтера с гарантиями

Алексеева Галина

Подбор специалистов финансовой сферы

Кондракова Анна

Подбор финансового директора

Людмила Добровольская

Подбор финансовых специалистов- главного бухгалтера, бухгалтера, финансового директора, экономиста

Ольга Григорьева

Подбор финансового директора

Ирина Гашникова

Подбор сотрудника финансовой сферы

Ольга

Поиск бухгалтера, экономиста, аудитора и других специалистов финансовой сферы

Анна Глаговская

Подбор генерального, исполнительного, операционного, финансового директора, директора по маркетингу

Natali Borova

Подбор финансового менеджера/финансового контролера

Екатерина

Подбор персонала в финансовой сфере

Мария

Подбор персонала в финансовой, медицинской, промышленной, рекламной и прочих областях

Ксения Петрова

Подбор специалистов финансовой сферы

Владимир Денисов

Подбор бухгалтеров, специалистов финансовой сферы

Ирина Борская

Подбор персонала финансового сектора

Maria

Подбор специалистов финансового блока и бухгалтерии

Наталия

Подбор персонала в финансовой сфере, в банковской

Дарья Уханова

Подбор бухгалтера, финансового менеджера, финансового аналитика

Соколова Елена

Подбор специалистов финансового сектора – финансовый директор, главный бухгалтер, экономисты, бухгалтеры

Анастасия

Подбор специалистов финансового и юридического управления

Янина

Подбор специалистов среднего и ТОП уровня в финансовом секторе

Светлана Филиппович

Прямой поиск и подбор руководителей высшего и среднего звена для финансово-банковского сектора

Екатерина

Подбор персонала на все позиции (от менеджера до финансового директора)

Казанцева Юлия

Подбор руководителей в финансовой сфере: главных бухгалтеров, финансовых директоров, начальников ЭО

Читайте также: