Фсс это налоговый орган

Опубликовано: 16.05.2024

Соглашение Федеральной налоговой службы №ММВ-23-11/27@ от 30.11.2016

В связи с передачей ФНС России полномочий по администрированию страховых взносов на обязательное социальное страхование с 01.01.2017 обновлено Соглашение ФНС России и ФСС РФ об информационном взаимодействии (далее – Соглашение).

Одновременно утратили силу:

соглашение о взаимодействии между ФНС России и ФСС РФ по вопросам урегулирования задолженности по обязательным и капитализированным платежам от 06.08.2007 № ММ-25-19/7/02-43/07-1789П;

соглашение по взаимодействию между ФНС России и ФСС РФ от 23.06.2011 № ММВ-27-2/15/14-03-40/08-1767П (далее – Соглашение от 23.06.2011),

за исключением условий, предусматривающих обязанность сторон по представлению определенной информации за периоды, истекшие до 01.01.2017, в частности:

о переходе организаций и предпринимателей с общего режима налогообложения на УСН и обратно (п. 2.1.2.4 Соглашения от 23.06.2011);

об организациях – участниках проекта «Сколково», применяющий или утративших право на льготный режим налогообложения (п. 2.1.2.8 Соглашения от 23.06.2011);

о доходах организаций и предпринимателей, применяющих УСН (п. 2.1.2.11 Соглашения от 23.06.2011);

иную информацию о налогоплательщиках, включая сведения, составляющие налоговую тайну (п. 2.1.2.12 Соглашения от 23.06.2011);

сведения об индивидуальных предпринимателях, применяющих ПСН (п. 2.1.2.13 Соглашения от 23.06.2011).

Что нового в соглашении

В этом году ФСС РФ в прежнем порядке продолжает:

контролировать исчисление и уплату взносов за периоды, истекшие до 01.01.2017;

принимать решения о возврате излишне уплаченных (взысканных) взносов, пеней и штрафов за периоды, истекшие до 01.01.2017 при отсутствии задолженности, возникшей за указанные периоды;

списывать невозможные ко взысканию суммы недоимки по взносам, пени и штрафы по основаниям, возникшим до 01.01.2017, а также в случае утраты на 01.01.2017 возможности взыскания недоимки по взносам, задолженности по пеням и штрафам в связи с истечением установленного срока их взыскания.

Кроме того, в 2017 году за ФСС РФ сохранено администрирование расходов на выплату пособий и иного страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (на ВНиМ).

В связи с этим существенно изменились перечни информации, которую по Соглашению налоговые органы представляют органам ФСС РФ и наоборот.

Информация от ФНС в ФСС

Например, на федеральном уровне ФНС России теперь предоставляет фонду:

информацию о решениях о привлечении (об отказе в привлечении) к ответственности за совершение налогового правонарушения по результатам камеральной, выездной (повторной выездной) проверок плательщиков взносов;

информацию об изменении сумм задолженности в связи с принятием решения о ее списании (по основаниям, возникшим после 01.01.2017);

данные расчетов по страховым взносам в части страховых взносов на ВНиМ и о суммах расходов на выплаты пособий;

сведения из приложения 9 к разделу 1 расчета по страховым взносам (сведения об иностранных гражданах и лицах без гражданства, временно пребывающих в РФ, за исключением сведений о лицах, являющихся гражданами государств-членов ЕАЭС);

информацию о суммах задолженности плательщиков страховых взносов.

Информация из ФСС в ФНС

Новым Соглашением, в отличие от упраздненного, предусмотрена передача информации из ФСС РФ в ФНС России на федеральном уровне. А перечень сведений, передаваемых на региональном уровне, существенно изменен.

Это связано с тем, что с 01.01.2017 на территориальные органы ФСС РФ возложена обязанность по передаче налоговым органам:

сведений о суммах недоимки, пеней и штрафов по взносам на ВНиМ, образовавшихся на 01.01.2017;

сведений о суммах взносов на ВИнМ, пеней и штрафов, доначисленных ФСС РФ по результатам проверок, проведенных за периоды, истекшие до 01.01.2017, если имеются вступившие в силу решения о привлечении к ответственности (отказе в привлечении к ответственности);

первичных документов, подтверждающих обоснованность начисления недоимки, пеней и штрафов, своевременность и полноту принятия мер по их взысканию - по запросам налоговых органов.

Теперь в Соглашении по-новому определены перечень передаваемой информации, уровень взаимодействия, периодичность (сроки) и формы ее передачи (на бумажном носителе или в электронной форме).

Например, и на федеральном, и на региональном уровнях передаются:

сведения из решений о непринятии к зачету расходов на выплату страхового обеспечения за периоды как до 01.01.2017, так и после 01.01.2017;

подтверждение заявленных страхователями расходов на выплату пособий по ВНиМ.

Что упразднено в соглашении

Из Соглашения изъяты положения о проведении ФНС России и ФСС РФ совместных контрольных мероприятий в рамках администрирования страховых взносов на ВНиМ на основании Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ. Этот закон утратил силу с 01.01.2017, и теперь проведение проверок плательщиков страховых взносов на ВНиМ регулирует Налоговый кодекс РФ.

И в заключение…

Новое Соглашение вступило в силу с 01.01.2017 и применяется к обязанностям по предоставлению информации за периоды, начиная с 01.01.2017.

Распечатать

НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ ДЛЯ БУХГАЛТЕРА
Электронная версия популярного журнала

Новые документы с комментариями экспертов. Журнал помогает бухгалтерам разбираться в значениях и смыслах новых документов по учету и налогам.

Аббревиатура ФСС (расшифровка: Фонд Социального Страхования) известна каждому работающему человеку. Но не все представляют, что такое ФСС, и как работает соц. страхование в России. Zaym-go расскажет, как появился Фонд Социального Страхования, как он устроен, и какие задачи он выполняет. Прочитав статью, вы узнаете, для чего нужно платить ежемесячные взносы в фонд.

Содержание

Развитие социального страхования в России

До 1903 г. владельцы заводов и фабрик не несли никакой ответственности за травму или смерть рабочего на производстве. В 1903 г. вступил в силу первый закон о страховании, проект которого разрабатывался с 1889 г.

До принятия закона вопрос компенсации обсуждался лично между рабочими и работодателями. Рабочие часто получали минимальную сумму или оставались без выплат. После вступления в силу закона владельцы предприятий стали обязаны страховать рабочих от гибели или получения травмы на производстве.

В 1918 г. перечень страховых случаев был расширен. Работники получили право на выплаты во время болезни и после получения травмы не на рабочем месте. Выплатой пособий занималось государство. Но первый фонд с единым бюджетом появился только в 1929 г.

С 1931 г. фонд начал выдавать путевки на санаторно-курортное лечение и спонсировать детские летние лагеря. С 1933 года за распределение денег стали отвечать национальные профсоюзы. В годы Великой Отечественной войны работа фонда была почти полностью остановлена.

Что такое ФСС, чем занимается в наши дни

ФСС – это государственное учреждение отвечающие за создание финансового резерва для оплаты гарантированных медицинских услуг, а также выплаты пособий.

Финансовый резерв создается за счет:

Поступлений из бюджета государства.
Обязательных взносов, которые уплачивают юридические лица.
Взносов, которые физические лица уплачивают напрямую в фонд.

В России соц. страхование является обязательным. Работники не имеют права от него отказаться. Бизнесмены не могут не платить взносы в ФСС, но могут переложить эту обязанность напрямую на сотрудников. Также работодатель может уменьшить размер взносов за счет покупки средств защиты для сотрудников.

На какие цели расходуются собранные средства:

оплата больничных листов;
выплата декретных пособий;
оплата родовых сертификатов;
выплата по временной нетрудоспособности;
компенсация за производственные травмы и несчастные случаи;
оплата выданных путевок на санаторно-курортное лечение;
покупка и выдача лекарств по рецептам;
покупка протезов и технических средств для людей с инвалидностью.
возмещение расходов на похороны (по минимальной стоимости, принятой для каждого из регионов).

Таким образом, ФСС обеспечивает все гарантированные льготы, кроме пенсий. Воспользоваться некоторыми услугами, например, получить минимальное декретное пособие, могут люди, которые не работают и не платят взносы.

Личный кабинет ФСС - вход и возможности

При нажатии на кнопку «Войти», вас перебросит на страницу входа через госуслуги.

Пользуясь ЛК получателя услуг можно использовать такие функции как:
Просмотр электронных листков нетрудоспособности (ЭЛН);
Просмотр информации по начисленным пособиям Получателя услуг, а также пособий, выплачиваемых Фондом социального страхования Российской Федерации в рамках проекта «Прямые выплаты»;
Просмотр сведений по программам реабилитации;
Просмотр сведений по заявкам и подача заявлений (согласий) на получение технического средства реабилитации (ТСР);
Просмотр сведений по заявкам на санаторно-курортное обеспечение;
Просмотр сведений по несчастным случаям и профзаболеваниям;
Просмотр сведений по родовым сертификатам;
Формирование запросов в Фонд;
Подача заявления на выдачу о оформление ЭЛН по нетрудоспособности в период нахождения на карантине по COVID-19;
Подача анкеты по сопровождению по сопровождению медицинского работника, пострадавшего от COVID-19;
Подача заявления на получение выплаты медицинскому работнику, пострадавшему от COVID-19.

Инструкция по использованию личного кабинета: instrukcija-polzovatelja-lk-poluchatelja-socialnyh-uslug.docx [1,84 Mb] (cкачиваний: 10)

ФСС: структура

Фонд Социального Страхования состоит из нескольких отделений и департаментов. Управление и головной офис находятся в Москве. В каждом регионе России есть региональное отделение ФСС, и по отделению в каждом субъекте федерации.

Какие департаменты входят в структуру организации:

Административно-контрольный.
Администрирования.
Анализа потенциальных рисков.
Внедрения новых средств.
Госуслуг и стратегического развития.
Досудебного урегулирования.
Информационный.
Контрольно-ревизионный.
Контрактной службы.
Обеспечения центрального аппарата.
Организации страховых выплат.
Правовой.
Проектный.
Развития центров реабилитации.
Сводно-аналитический.
Строительства и учета.
Финансовый.

Каждый департамент отвечает за задачи, указанные в названии. Структура подчинения отделений и департаментов многоуровневая. Местные отделения ФСС отчитываются в региональные офисы. Региональные отделения посылают отчеты в головной офис.

Кто обязан уплачивать взносы в ФСС

Юридические лица и ИП обязаны уплачивать ежемесячные взносы в ФСС. Размер взносов: 2,9% от среднего годового оклада каждого сотрудника. Также работодатели обязаны отчислять взносы в Пенсионный Фонд и уплачивать НДФЛ.

Переводы от компаний и ИП зачисляются в бюджет фонда. Полученные средства используются на выплату пособий и предоставление льгот. За неуплату взносов предусмотрена административная или уголовная ответственность. На категорию взыскания влияет сумма и срок неуплаты.

У работников есть право самостоятельно уплачивать взносы. Если все сотрудники платят за себя сами, компания освобождается от социальных налогов. Работодатель не имеет право отказать сотруднику в праве на самостоятельную уплату взносов.

Если человек работает за «серую» зарплату и не перечисляет страховые взносы, они лишает себя большей части гарантированных пособий. Таким сотрудникам не оплачивают больничные листы и выплачивают декретные пособия по минимальной ставке.

Как получить гарантированную выплату от ФСС

При наступлении страхового случая нужно подать документы в Фонд Социального Страхования через работодателя. Передачей документов обычно занимается главный бухгалтер. Для каждой из выплат требуется свой список документов.

Узнать, какие документы необходимо подготовить для получения пособия, можно на сайте ФСС. Работодатель передает документы в местное отделение ФСС. Сотрудники фонда рассчитывают размер социальной выплаты. Гражданин получает социальное пособие в срок, установленный по закону. Деньги перечисляются на банковскую карту.

Размер пособий может быть фиксированным или зависеть от суммы заработка и других факторов. Например, оплата больничного листа зависит от оклада и стажа работника:

Стаж до 5 лет: 60% заработной платы.
Стаж 5-8 лет: 80% заработной платы.
Стаж от 8 лет: 100% заработной платы.

ФСС выплачивает разовые и регулярные пособия. В наши дни процесс выплат автоматизирован. В большинстве случаев деньги поступают на счет получателя в день одобрения заявки. Если гражданину была одобрена регулярная выплата, деньги перечисляются каждый месяц в одно и то же число.

Фонд социального страхования Российской Федерации — важная государственная организация. Работа ФСС обеспечивает социальную защиту граждан, гарантирует выплату пособий и оказание другой помощи. Уплата страховых взносов в фонд является обязанностью каждого работающего человека.

Фонд социального страхования относится к внебюджетным страховым организациям. Еще таких фонда два: пенсионный и медицинский.

О том, как устроен, какие функции выполняет ФСС, какой нормативной базой руководствуется его работы расскажем дальше.

Что такое ФСС

Социальное страхование – это система, в рамках которой государство предоставляет помощь людям, которые по некоторым причинам остались временно без средств к существованию. ФСС как раз контролирует расходы государства на социальное страхование своих граждан.

Бюджет фонда пополняется за счет страховых взносов от работодателей, ИП, работников, а также от тех лиц, которые оплачивают взносы добровольно. Накопленные деньги перечисляют на пособия тем, кто временно остался без работы, находится на больничном, в декретном отпуске. То есть все тем, что официально вел трудовую деятельность, по временно не может ее продолжать и, следовательно, зарабатывать себе на жизнь.

Например: Татьяна работала в местной стоматологии, официально, с записью в трудовую книжку – все как положено. Каждый месяц работодатель отчислял за нее страховые взносы в ФСС. Когда Татьяна ушла в декрет, ФСС начислил ей пособие по временной утрате трудоспособности. А если бы наша Татьяна работала неофициально, то пособие ФСС ей бы не дал, потому что работодатель не перечислял за нее страховые взносы.

С 2021 года в силу вступили изменения, согласно которым работодатель теперь не оплачивает больничные своим работникам полностью, а только три дня. Все остальное будет выплачивать ФСС.

Законодательная база

Основные регламентирующие работу ФСС нормативно-правовые акты:

Что касается работы госструктур, то их деятельность регулируется только федеральным законодательством. Регионального тут нет и быть не может.

Правовой статус ФССП

Главное управление ФСС и территориальные отделения являются некоммерческими юридическими лицами. Эти учреждения созданы для того, чтобы выполнять управленческие, социально-культурные и другие подобные функции. У них есть своя печать, свои счета в банках и структура работы. Такое широкое правовое поле дает возможность по многим вопросам фонду и его региональным отделениям принимать решения самостоятельно, в рамках статьи 123.21 ГК РФ.

Структура ФСС

Фонд состоит из трех уровней: федерального, регионального и территориального или местного.

В федеральный уровень входит председатель, правление и центральный аппарат. В региональном уровне региональные отделение, а территориальном филиалы региональных отделений.

У председателя фонда управленческие функции. Он должен руководить, вносить проект бюджета на утверждение Правительства, утверждает структуру и штатное расписание, контролирует распределение бюджета. Назначает председателя Правительство РФ, а предлагает кандидатуру министр труда РФ.

Правление ФСС является коллегиальным органом. На его заседаниях обсуждают проект, его расходование, отчеты о деятельности, проекты НПА и решение вопросов государственного социального страхования. В состав правления входит 35 человек, среди которых представители профсоюзов, работодателей, инвалидов, региональных отделений, Правления РФ и министерств.

Центральный аппарат ФСС занимается контролем и обеспечением деятельности фонда. В его составе несколько департаментов и управлений, у каждого из них свои функции. Одни отвечают за кадровое наполнение, другие за страхование рисков на производстве, третьи контролируют поступление средств в бюджет, четвертые занимаются обеспечением клиентского обслуживания и так далее.

Региональные отделения занимаются контролем и организацией работы филиалов ФСС. В них создаются координационные советы: собрания представителей фонда, профсоюзов.

Центральные отраслевые отделения фонда остались только в законодательстве. На практике их уже расформировали.

Что должен делать ФСС

Основная задача фонда – это обеспечение застрахованных лиц пособиями, выплатами, некоторыми видами социальных услуг, помощи для лечения, реабилитации и оздоровления.

Задачи фонда таковы:

Собрать взносы от страхователей на ОСС по временной нетрудоспособности, нечастным случаям по производству, материнству.
Выплатить пособия.
Принимать участие в разработке программ охраны здоровья работников.
Готовить проекты касательно изменений тарифов страховых взносов. Потом эти тарифы будут утверждены, или не будут, Госдумой, Советом Федерации, фиксируются в законодательстве.
Контролирует страхователей.
Готовит специалистов, занимается повышением их квалификации.

Как пополняется бюджет Фонда социального страхования

Бюджет ФСС формируется за счет тех страховых взносов, которые перечисляют работодатели, ИП и граждане вступившее в добровольное страхование. Также фонд пополняется:

перечислениями из федерального бюджета;
от штрафов, пеней уплаченных страховщиками;
от финансовой прибыли, которая приходит от инвестирования свободных денег;
прочие поступления. Например, это может быть недоимка по обязательным платежам страховщика.

Все, что поступает на счет территориального отделения ФСС остается там же. Местные пособия будут выплачены из этого же бюджета.

Виды социального страхования

ФСС может застраховать:

на случай временной утраты трудоспособности;
при беременности и материнстве;
при несчастных случаях на производстве, получению профессиональных заболеваний.

Страхование может быть обязательным (как для ИП, например, медицинские и пенсионные) или добровольным.

Обязательным страхование будет для тех лиц, которые работают официально – по трудовому договору. Но, страховые взносы за них будут платить их работодатели.

Добровольным медицинское страхование будет для тех, кто не обязан это делать. Это про индивидуальных предпринимателей, самозанятых, фермерских хозяйств.

Чтобы добровольно оплачивать страховые взносы нужно зарегистрироваться в ФСС как плательщик: подать заявление в территориальное отделение и после этого раз в год оплачивать страховые взносы. В случае наступления страхового случая такое лицо будет получать пособие. Например, ИП получает пособие по беременности и родам больше 50 000 рублей при уплате страховых взносов только раз в год в сумме 4451 рубль.

Лица, которые подлежать обязательному страхованию

работников (руководителей), которые являются единственными участниками ООО;
муниципальные и государственные служащие;
члены производственного кооператива, которые принимают участие в его деятельности;
священнослужители;
осужденные к лишению свободы.

От несчастных случаев на производстве работодатель должен страховать не только граждан РФ, но и иностранцев, а также лиц без гражданства.

Какие пособия выплачивает ФСС

Фонд социального страхования выплачивает следующие виды пособий:

При временной утрате трудоспособности.
При производственной травме.
При беременности.
По уходу за ребенком или больным членом семьи.
При протезировании по медицинским показателям.
Во время прохождения лечения в санатории сразу после стационарного лечения.

Каждый вид пособия рассчитывается по специальной формуле. В 2021 году выплаты проиндексировали, а некоторые увеличили, сделав минимальную границу не ниже МРОТ или прожиточного минимума.

Какие еще есть функции у ФСС

Кроме выплаты пособий, ФСС еще занимается оплатой родовых сертификатов, выдачей льготным категориям населения путевок, обеспечивает инвалидов специальными средствами для социальной адаптации и реабилитации.

Что запомнить

ФСС – это государственный внебюджетный фонд. Это значит, что государство не может взять деньги из этого фонда и потратить их на что-то другое. Например, на строительство дорог.

Основная задача ФСС – обеспечение социальной защиты населения в сложных жизненных ситуациях или при временной утрате трудоспособности. Еще фонд занимается обеспечением инвалидов средствами реабилитации и социальной адаптации, выдает путевки льготникам, оплачивает родовые сертификаты.

Пополняется бюджет фонда за счет уплаты страховых взносов теми лицами, которые обязаны это делать, а также перечислением денег из федерального бюджета.

Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС РФ) — один из государственных внебюджетных фондов, созданный для обеспечения обязательного социального страхования граждан России. Создан 1 января 1991 г. совместным постановлением Совета Министров РСФСР и Федерации независимых профсоюзов РСФСР № 600/9-3 от 25 декабря 1990 г.

Деятельность фонда регулируется Бюджетным кодексом Российской Федерации и федеральным законом «Об основах обязательного социального страхования», а также иными законодательными и нормативными актами.

Председатели Фонда

Малахаткина Наталья Дмитриевна (1991—1993)
Шатыренко Юрий Павлович (29 сентября / 10 декабря 1993 — 29 мая 1996)
Косарев Юрий Алексеевич (4 ноября 1996 — 14 апреля 2004)
Карелова Галина Николаевна (14 апреля 2004 — 13 декабря 2007)
Калашников Сергей Вячеславович (с 25 марта 2008 г.)

Содержание

Бюджет

Бюджет фонда на 2006 год составляет 212 млрд. руб., проект бюджета на 2007 год предусматривает сумму 278 млрд. руб. Ожидается, что поступления в фонд в 2007 год на 67 % сложатся от доходов по обязательному социальному страхованию, формируемых за счет отчислений (2,9 % от ЕСН), на 18 % — от страховых взносов от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний и на 15 % — от субвенций из федерального бюджета и Федерального фонда обязательного медицинского страхования [1] .

Функции

выплата пособий по обязательному социальному страхованию, в том числе оплата пособий по временной нетрудоспособности («больничных»)
обеспечение льготных категорий граждан путёвками на санаторно-курортное лечение
обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации и протезами
оплата пособий по беременности и родам, пособий при рождении ребёнка, пособий по уходу за ребёнком до достижения им возраста полутора лет
оплата родовых сертификатов
доплата (25 %) за первичную медико-санитарную помощь работающим гражданам
доплата за диспансеризацию работающих граждан
оплата дополнительных медицинских осмотров работающих граждан, занятых на работах с вредными и опасными факторами
оплата (полная или частичная) для детей застрахованных граждан стоимости путевок в расположенные на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные организации, открытые в установленном порядке (в том числе в учреждения отдыха и оздоровления детей)
и др.

Однако оформление т. н. «Материнского капитала» производится в отделении Пенсионного Фонда РФ.

Отчётность

Страхователи сдают форму 4-ФСС о начислениях и расходовании средств фонда не позднее 15 числа после окончания отчётного периода (квартала).
Уплачивающие добровольно страховые платежи также сдают 4а-ФСС

Источники

↑Интервью: Галина Карелова, председатель Фонда социального страхования. «Ведомости», № 214 (1741), 14 ноября 2006 года

Ссылки

Официальный сайт Фонда социального страхования
Поисково-мониторинговая система Фонда социального страхования
Список филиалов ФСС Москвы

Wikimedia Foundation . 2010 .

ФСНП
ФСНТ

Смотреть что такое "ФСС" в других словарях:

ФСС — фиксированная спутниковая служба Источник: http://www.minsvyaz.ru/ new portal/site.shtml?id=2003 ФСС физика сплошных сред физ. ФСС фильтр сосредоточенной селективности ФСС … Словарь сокращений и аббревиатур

ФСС РФ — Фонд социального страхования Российской Федерации http://www.fss.ru/ организация, РФ … Словарь сокращений и аббревиатур

ФСС НС — Фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний г. Дзержинск http://fssdzr.narod.ru/ … Словарь сокращений и аббревиатур

ФСС КТ — Федеральная система сертификации космической техники косм., РФ, техн … Словарь сокращений и аббревиатур

ФСС — фиксированная спутниковая связь фильтр сосредоточенной селективности Фонд социального страхования (РФ) … Словарь сокращений русского языка

ФСС России — ФССР Федерация самолётного спорта России http://rus aerobatics.ru/ организация, РФ, спорт … Словарь сокращений и аббревиатур

ФСС ВПТ — ФССВУТ ФСС ВПТ ФСС по ВПТ Фонд социального страхования по временной утрате трудоспособности; Фонд социального страхования по временной потере трудоспособности Украина ФССВУТ Источник: http://1k.com.ua/185/details/8/3 … Словарь сокращений и аббревиатур

ФСС по ВПТ — ФССВУТ ФСС ВПТ ФСС по ВПТ Фонд социального страхования по временной утрате трудоспособности; Фонд социального страхования по временной потере трудоспособности Украина ФССВУТ Источник: http://1k.com.ua/185/details/8/3 … Словарь сокращений и аббревиатур

План ФСС — (План Фиксированной Спутниковой Службы) принятый в 1988 году международный стандарт частотных выделений для различных стран. Так для СССР на трех орбитальных позициях 61Е, 88.1Е, 138.5Е с параметрами, обеспечивающими обслуживание территории СССР … Википедия

НПА:О страховых взносах в ПФР, ФСС РФ, ФФОМС и ТФОМС (федеральный закон от 24.07.2009 № 212−ФЗ) — Полное наименование: О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского… … Бухгалтерская энциклопедия

Работа организаций и индивидуальных предпринимателей невозможна без их рабочего персонала. Найм сотрудников вызывает обязанность сдавать отчетность в различные службы и ведомства. Непредставление отчетности грозит штрафом. Отчеты сдаются в контролирующие органы:

налоговая инспекция (ИНФС);
Пенсионный фонд России (ПФР);
Фонд социального страхования (ФСС);
Росстат.

В статье разберем подробнее, какой вид отчетности принимает тот или иной орган и о чем эти документы, а также в какой срок их подают.

Налоговая инспекция

Сведения о среднесписочной численности: сдаем за календарный год не позднее 20 января нового года. Все индивидуальные предприниматели и организации, которые нанимали работников за прошлый год, должны сдавать отчетность о среднесписочной численности. В этом отчете не нужно указывать сотрудников, которые работают по договору ГПХ (гражданско-правового характера).

Штраф за непредставление информации составляет 200 рублей. Но для руководителя и главного бухгалтера штраф может составлять 300-500 рублей.

Единый расчет по страховым взносам: сдается за 1 квартал, полугодие, 9 месяцев и год до 30 числа нового месяца после отчетного периода. Его сдают все страхователи: организации, индивидуальные предприниматели, физические лица, не являющиеся ИП, но имеющие работников.

Штраф за несвоевременное предоставление формы составит 1000 рублей за каждый месяц просрочки и будет начислен при условии, если страховые взносы уплачены во время. Если взносы не поступили в бюджет, штрафные санкции составят 5% от невыплаченной суммы за каждый месяц просрочки платежа. При этом штраф не должен превышать 30% от неуплаченной суммы, и не может быть меньше 1000 рублей.

Отчет по форме 6-НДФЛ: отчитываемся за квартал, полугодие, 9 месяцев (в течение месяца после отчетного периода) и год (до 1 апреля нового года). Предоставляют все налоговые агенты – посредники, которые удерживают с работников налог на доходы физических лиц и передают его в бюджет.

Штраф за непредставление или опоздание с отчетом — 1000 рублей за каждый месяц для организации и 300-500 рублей для руководителя. При задержке отчета более 10 дней налоговый орган имеет право заблокировать расчетный счет организации. При подаче отчета в бумажном виде штраф — 200 рублей (если отчет должен сдаваться в электронном виде — для работодателей со штатом 25 работников и больше). Неправильно заполненный отчет или с недостоверной информацией — штраф 500 рублей.

Справка о доходах 2-НДФЛ: за год, не позднее 1 апреля. Это документ, в котором указаны полученные доходы и удержанные с этих доходов налоги физического лица.

Штраф за непредставление налоговыми агентами справки в установленный срок — 200 рублей за каждый документ. Если справка 2-НДФЛ содержит недостоверные сведения, то штраф равен 500 рублей за каждый непредоставленный документ.

Пенсионный фонд России

Форма СЗВ-М: сдаем ежемесячно до 15 числа следующего месяца. Это форма для выявления работающих пенсионеров. Сдается всеми плательщиками страховых взносов за сотрудников.

Штраф 500 рублей за каждого сотрудника будет, если форма не представлена, несвоевременно подана, подана не в полном объеме или с недостоверной информацией. За непредставление документации в электронном формате (если при этом у вас более 25 сотрудников) – 1000 рублей.

Формы СЗВ-СТАЖ, ОДВ-1: отчитываемся по итогам года до 1 марта следующего года. Документ информирует о накопленном страховом стаже работников.

Штрафы: несвоевременная подача — 500 рублей за каждого сотрудника, 500 рублей за каждого не включенного. За недостоверные сведения — 500 рублей за каждое физическое лицо, при подаче бумажной формы при требуемой электронной — 1000 рублей.

Фонд социального страхования

Расчет 4-ФСС: сдаем по результатам 1 квартала, полугодия, 9 месяцев и года. До 20 числа, если отчетность сдается в бумажном варианте, а в электронном — до 25. В расчете отражаются суммы взносов, начисленных и уплаченных в фонд на случай травматизма и профзаболеваний.

Штрафы: непредставление вовремя — за каждый месяц 5% от взносов к уплате, но не меньше 1000 рублей и не больше 30% от этой суммы. Если организация сдала отчет в бумажном варианте, а обязана в электронном — 200 рублей. За несданный расчет на руководителя — 300-500 рублей.

Заявление и справка, которые подтверждают основной вид деятельности: отправляем раз в год до 15 апреля. Предприниматели и организации ежегодно подтверждают в ФСС основной вид деятельности, после этого Фонд установит для них тариф на взносы по травматизму.

Штраф за непредставление не предусмотрен, но если вы не подали документы, Соцстрах назначит вам самый высокий тариф по самому опасному виду деятельности из ваших ОКВЭДов.

Росстат

Росстат исследует экономические и статистические показатели в предпринимателей. Крупные предприятия сдают документацию регулярно и в обязательном порядке, а малый и микро-бизнес сдает отчеты только по запросу Росстата. Отчетность в Росстат представляется как ООО, так и ИП.

Росстат сообщает о требовании отчитаться письмом на адрес по прописке ИП или месту регистрации ООО. Микропредприятия сдают отчеты раз в год, малые предприятия — ежемесячно или поквартально зависит от требуемой отчетности.

Штрафы за то, что предприятие не отчиталось или указало недостоверные данные устанавливаются в размере: для ИП или директора ООО — от 10 000 до 20 000 рублей, для ООО — от 20 000 до 70 000 рублей.

Автор статьи: Юлия Рахимзянова

Сдавайте отчеты по сотрудникам в облачном сервисе Контур.Бухгалтерия. Сервис автоматически сформирует документы на основе данных сотрудников и напомнит о сроках. Отправляйте отчеты прямо из сервиса через интернет, экономьте время и деньги. Первые 14 дней пользуйтесь сервисом бесплатно.

Читайте также: